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赤峰市非公经济组织和新社会组织党的建设教学科研课题特色培训班实施方案
2011-01-10 14:41:00 来源: 作者: 【 】 浏览:4187次 评论:0


    一、培训意义和目的
    非公经济组织和新社会组织党建工作是新时期党的建设的重要领域。随着所有制结构的变化和政府职能的转变,“两新”组织大量出现,对党建工作提出了新的要求,如何以改革创新的精神加强和改进“两新”组织的党建工作,是新的历史起点上,全面推进党的建设“新的伟大工程”必须解决的重大课题,是落实党的十七大、十七届四中全会精神的重大任务。结合赤峰市的实际,近年来,市委非常重视“两新”组织党建工作,出台文件,成立组织,建立制度,落实责任,规划步骤,“两新”组织党建工作取得了一定成效。但是随着经济社会的发展,从不断巩固党的阶级基础和扩大党的群众基础的视角看,从“两新”组织党组织发挥作用看,还存在着一些问题,滞后于“两新”组织的发展。
    针对上述情况,党校围绕市委关于“两新”组织党建工作部署,举办赤峰市“两新”组织党的建设专题培训班,通过特色教学,专题推进,为我市“两新”组织党建工作提供理论支持,经验借鉴,探索“两新”组织党组织发挥作用的有效途径和办法,进一步加强和改进“两新”组织党建工作,实现党的建设与“两新”组织发展双赢。
    二、培训对象
   (一)“两新”组织党组织负责人(业主)及工、青、妇组织负责人;
   (二)市直、各旗县区“两新”组织党工委成员单位负责人,各街道办事处党工委书记,社区党组织书记;
   (三)各级党委下派到“两新”组织中的党建工作指导员及从事“两新”组织党建工作研究和实际工作的人员。
    三、培训方式与模式设计
    把研究学习、交流学习、行动学习理念贯穿培训始终,充分发挥教师的主导作用和学员的主体作用,课堂教学与现场教学相结合,理论教学与案例分析相结合,经验介绍与研讨交流相结合,分领域、分层次培训,实现教学相长、学学相长。
    培训模式设计为四个模块:
   (一)理论灌输——旨在学习理论、提高认识、把握形势、明确责任;
   (二)案例剖析——旨在厘清思路、掌握方法、发挥作用、实现双赢;
   (三)经验共享——旨在思想交流、经验借鉴、相互启发、促进提高;
   (四)形成成果——旨在认真总结、理性思考、提出建议、推动工作。
    四、培训内容与课题分担

    1.班主任:张荣会  联系电话:15004875666
    2.授课时间:上午8:50—11:30;下午:14:30—17:30
    3.授课地点:综合楼1507教室
    五、实施步骤及时间安排
    (一)准备阶段(6月中旬)
    召开会议,研究课题方案,进行课题招标。
    (二)调研阶段(6月中旬—7月底)
    1、调研准备
    搜集资料、确定调研地点、设计调查问卷。
    2、实地调研
    到组织部、“两新”组织党工委成员单位、各旗县区有关单位和部分“两新”组织走访和调研。
    (三)分工备课(8月)
    在充分调研的基础上,进一步确定教学专题、分工备课。
    (四)市外考察学习(9月初)
    (五)集体备课(9月——10月)
    (六)实施培训(11月)
    以行动学习为特色,以解决问题为核心,以能力素质提升为导向,以推动工作为目标。学员带着问题学,教师针对问题讲,全体围绕问题研讨,将培训班作为枢纽,将学习贯穿工作全过程,形成培训前调研,了解学员需求;培训中研讨,寻求解决问题办法;培训后追踪,问题研究进一步深化。
    六、课题组人员组成
    王思国(市委党校副校长、副教授)
    王蕴辉(市委党校党建教研室主任、副教授)
    李向林(市委党校市情教研室副主任、副教授)
    于升云(市委党校行政学教研室主任、副教授)
    孙至芳(市委党校政治学教研室副主任、副教授)
    宫学芬(市委党校基本理论教研室副主任、副教授)
    王俊银(市委党校副教授)
    孟书玉(市委党校讲师、行政管理硕士)
    七、具体要求
    (一)在充分调研、掌握第一手材料的基础上,实施备课;
    (二)理论观点正确,教案内容充实,紧密结合实际;
    (三)谋篇布局具有系统性、逻辑性;
    (四)课件新颖,具有创意。

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